Un aviateur de l’US Air Force entre au prestigieux hall d’honneur des recruteurs après avoir réussi à faire engager plus de 100 personnes sur une seule année fiscale, une performance rare dans les forces armées américaines.
Le sergent technique Abdoulie Bah, recruteur au sein du 350e Escadron de Recrutement de l’US Air Force, a convaincu plus de 100 civils de s’engager dans l’armée de l’air en 2025, ont rapporté les responsables. Ce succès lui permet de rejoindre le célèbre « Century Club », réservé aux meilleurs recruteurs du service.
Originaire de Gambie, en Afrique de l’Ouest, Abdoulie Bah est arrivé aux États-Unis en 2014 et a rejoint l’US Air Force en 2016. Il est devenu recruteur en 2023. Atteindre les 100 recrutements, appelés « accessions » dans le jargon militaire, représente un véritable défi. Bah a particulièrement fait preuve d’endurance et de leadership, travaillant seul pendant trois mois sur une zone regroupant cinq bureaux de recrutement. Il est également devenu recruteur principal et a encadré quatre recrues de l’Air Force.
Après deux ans d’efforts, le travail de Bah a propulsé son équipe parmi les trois meilleurs bureaux de recrutement du 350e Escadron, alors qu’elle se classait auparavant en bas du tableau. Ce dernier regroupe 66 bureaux couvrant des régions du Nord-Est, du Mid-Atlantic et du Midwest des États-Unis.
La performance remarquable de Bah intervient dans un contexte où les forces armées américaines observent un renversement de tendance après plusieurs années de difficultés en matière de recrutement. Ces dernières étaient dues à divers facteurs, notamment la réduction du vivier de candidats et la complexité à attirer la génération Z.
En 2023, l’US Air Force avait manqué son objectif de recrutement de 27 000 recrues, une première depuis 1999. Pourtant, en juin 2025, les responsables ont annoncé avoir atteint leur but de 30 000 nouveaux engagés trois mois avant la date prévue, avec près de 25 000 envoyés en formation initiale et le reste prévu pour une rentrée avant le 30 septembre.